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Best place to learn!

Das Hotel Oberstdorf und das Hotel Mohren wurden für die nächsten drei Jahre mit dem Siegel "Best place to learn" ausgezeichnet :-) Aber was bedeutet das? Was zeichnet unsere Ausbildungsbetriebe denn aus?

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Sie sind jederzeit herzlich Willkommen!
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Oberstdorf Resort › Jobs › Wir suchen Auszubildende!

Hotelkaufmann / -frau

Hotelkaufmänner/-frauen kennen sich in allen Abteilungen des Hotels aus. Ihr spezielles Arbeitsgebiet ist die kaufmännische Abteilung mit Rechnungswesen und Personalwirtschaft. Sie sind in der Lage, die unterschiedlichen kaufmännischen Prozesse in der Hotelorganisation zu steuern und zu kontrollieren.

Ausbildungsvoraussetzungen:

  • Hauptschulabschluss, besser mittlere Reife oder Abitur
  • Verständnis für kaufmännische Prozesse
  • Organisationstalent
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • gute Umgangsformen
  • Verhandlungsgeschick

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Ausbildungsinhalte:

  • Rechnungen erstellen und Zahlungsverkehr durchführen
  • Kosten und Erträge berechnen und Kennzahlen auswerten
  • Verkaufspreise kalkulieren
  • Personalvorgänge bearbeiten
  • Gästeberatung und Verkauf
  • Servieren von Speisen und Getränken

Berufsschule: 1 Tag bzw. 2 Tage je Woche oder Blockunterricht

Schwerpunktmäßig sind Hotelkaufmänner/-frauen in allen kaufmännischen Abteilungen, wie z.B. Buchhaltung, Rechnungswesen und Personalabteilung tätig.

Aufstiegsmöglichkeiten:

  • Abteilungsleiter
  • Hoteldirektor
  • selbständiger Hotelier.

Hier geht es zu Deinen Sozialleistungen als Auszubildender bei Oberstdorf Resort.

Fortbildungsmöglichkeiten:

  • Meisterkurs (Hotelmeister)
  • Hotelfachschule (staatl. geprüfter Hotelbetriebswirt)
  • Fachwirt im Gastgewerbe (IHK)
  • Berufsoberschule und Bachelorstudium
  • Fachseminare und Fortbildung, z.B. zum Personalleiter
  • Fremdsprachenkurse
  • Auslandsaufenthalte

Ausbildung in folgenden Betrieben

Du interessiert Dich für einen Ausbildungsplatz bei Oberstdorf Resort? Dann gleich unser Bewerbungsformular aus!

Dieses Formular ist gleichwertig mit Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg.

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